Impulsamos a las organizaciones a cambiar y crecer en Oriente Medio y África

Nuestros socios de confianza en Medio Oriente y África se especializan en los desafíos diversos y particulares que enfrentan las organizaciones de la región.

Al ofrecer el amplio portafolio de soluciones de gestión del cambio de Prosci, nuestros socios de confianza ayudan a las organizaciones a gestionar el cambio de manera efectiva y a impulsar su crecimiento.

Nuestros socios esperan colaborar contigo para lograr el éxito del cambio en los países que se enumeran a continuación, apoyándote en la construcción de una cultura preparada para el cambio que mejore los resultados de tus proyectos.

Trabaja con nuestros socios de confianza

Existe una red autorizada de socios de confianza de Prosci en Oriente Medio y África.

Middle East and Africa map
– Cubierto por socios de confianza de Prosci

Países con cobertura

Angola, Bahrein, Botsuana, Burundi, Egipto, Esuatini, Etiopía, Ghana, Jordania, Kenia, Kuwait, Lesoto, Malaui, Mauricio, Mozambique, Namibia, Nigeria, Omán, Qatar, Ruanda, Arabia Saudita, Sudáfrica, Tanzania, Uganda, Emiratos Árabes Unidos, Zambia, Zimbabue.

Idiomas disponibles

Árabe, inglés y francés.

Trabaja con nuestros socios de confianza en 
el resto de Asia

Existe una red autorizada de socios de confianza de Prosci que abarca Angola, Baréin, Botsuana, Burundi, Egipto, Esuatini, Etiopía, Ghana, Jordania, Kenia, Kuwait, Lesoto, Malaui, Mauricio, Mozambique, Namibia, Nigeria, Omán, Catar, Ruanda, Arabia Saudita, Sudáfrica, Tanzania, Uganda, Emiratos Árabes Unidos, Zambia y Zimbabue.

 

Estés donde estés y sean cuales sean tus necesidades, estamos aquí para ayudarte.

Egypt: All Services | Gulf: Virtual Public Training

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Burundi, Etiopía, Kenia, Ruanda, Tanzania, Uganda

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Ghana, Nigeria

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Bahrein, Kuwait, Omán, Arabia Saudita, Catar

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Angola, Botswana, Eswatini, Lesotho, Malawi, Mauritius, Mozambique, Namibia, South Africa, Zambia, Zimbabwe

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Emiratos Árabes Unidos

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Jordan: Full-Service Delivery | Saudi Arabia: Private Training and Enterprise Services

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Deji Affrissance

"Con nuestros clientes, la conversación se centra cada vez más en el valor de hacer bien el cambio. Puedes pagar por adelantado o pagar después, pero siempre hay un costo asociado a un cambio mal gestionado. ¿Puedes permitirte asumir ese costo?"

Deji Ishmael, Director General y Consultor en Gestión del Cambio, Afrissance

 Nyawera Kibuka_Cedar Africa Group

"Nuestra alianza exclusiva con Prosci nos permite llevar una metodología de gestión del cambio de clase mundial a África y adaptarla a los contextos locales. Integrar ADKAR y las mejores prácticas de Prosci en cada proyecto de consultoría nos ayuda a desarrollar las capacidades necesarias que las organizaciones pueden implementar y mantener en el tiempo. Lo consideramos como transformación con confianza."

Nyawera Kibuka, CEO, Cedar Africa Group 

 MostafaBridgingChangesEgypt

"Bridging Changes es una consultora líder en gestión del cambio y afiliada principal de Prosci en Egipto, además de ser el proveedor exclusivo de los programas de certificación virtuales dirigidos por instructor (VILT) de Prosci en la región del GCC y MENA. Ayudamos a las organizaciones a desarrollar capacidades de cambio a nivel empresarial mediante programas de Prosci, servicios de asesoría y experiencias de aprendizaje enfocadas en la transformación, que generan resultados sostenibles y medibles."

Mostafa Galal, Gerente de Desarrollo de Entrenamiento, Bridging Changes 

 Talal El Assaad_ProClipse Consulting

"Firma de consultoría en gestión del cambio, ProClipse Consulting, independiente y altamente calificada para Oriente Medio, que ha apoyado a organizaciones en toda la región de los EAU desde 2015. Utilizando la metodología estructurada de Prosci® en gestión del cambio, aseguramos la alineación del liderazgo, la adopción por parte de los empleados, un retorno de inversión medible y el desarrollo de capacidades específicas para lograr un impacto sostenible."

Talal I. El-Assaad, Jefe de Servicios de Asesoría, ProClipse Consulting 

 Khaled 4

"Mawj es el principal referente en formación en Gestión del Cambio Prosci desde 2007 en la región del Golfo. Hemos capacitado a más de 5,200 personas en más de 450 organizaciones clientes y también hemos organizado 12 conferencias internacionales de Gestión del Cambio."

Khaled Almobarak, Presidente de Mawj Training & Consulting 

 Tom_AndChangeSA

"Mi trayectoria liderando y gestionando el cambio ha sido tan emocionante e inspiradora como extensa. Tengo el privilegio excepcional de ayudar a numerosas organizaciones de todos los tamaños, en 16 industrias y 36 países, a enfrentar el desafío de desarrollar capacidades de cambio en medio de la disrupción y la incertidumbre."

Tom Mariscano, Presidente de the and Change group. 

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