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Para Individuos - 3 minutos

ADKAR es un modelo de gestión del cambio, no una metodología

Organizaciones y profesionales del cambio de todo el mundo utilizan el Modelo ADKAR de Prosci por su sencillez y eficacia para preparar, equipar y apoyar a las personas en la transición exitosa a través de los cambios. Como resultado de la popularidad de ADKAR, muchos usuarios del modelo asumen que es la metodología de gestión del cambio de Prosci. Esta suposición es incorrecta.

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